今年，是她在旷真的第五个年头了。从刚拿到证的执业律师，到现在开疆拓土，沉稳老练的旷真首席律师；从长沙往珠海、再上北京，如今奔赴贵阳，每一步，她都走得坚定而自信。当然，别忘了她还是一个90后的姑娘，会犹豫，会徘徊，也会有烦恼。不信，就来看看她的“征战”心路。
入职才4个月，就加入珠海军团开启新的征程。
“要不，现在就提出不去吧？”在即将和团队奔赴珠海的前夕，我犹豫了。
时间回到2017年6月27日的前一晚，入职不过4个月的我，正赶上旷真开疆拓土的2.0时代。回想毕业之初，一心想去北上广深工作的我因为家里的期待选择了留在湖南，如今，又给我一次选择的机会，我想着，就去试一次吧，不试试谁又知道是什么样的结果呢。一鼓作气，我加入了珠海开拓军团。在明天誓师大会后，就会奔赴珠海，开启一段新的征程。
其实，当时家人的反对，也曾让我忍不住怀疑自己的选择。但是，当第二天看着新鲜出炉的集体形象照，看着眼前即将召开的誓师大会，我想出的所有拒绝理由，一下就烟消云散。“冲吧，既然选择了这么一条路，不管结果怎么样，我都要坚持往前走！”于是，誓师大会过后，我便立马打车回家，收拾好行李和团队会合，然后抵达珠海。
从抵达到入驻办公大楼，我们只用了5天，时刻紧绷着，到了珠海后的每分每秒都是刻不容缓。唯一的信念就是，越早做出业绩，才能越早在这儿扎根。
现在，旷真每到一个新的城市都会有开拓、营销、人力、行政等支援，但那时的珠海纯粹就是我们几个律师， 每个人都得身兼数职，足迹遍布了珠海、中山、江门的每个区域。也正因此，我们经历了从无到有，每个人的成长都非常迅速，甚至还从每天复盘的思维碰撞中，不断收获革命情谊。
随着旷真的版图越来越大，最初的我们也去往四方。但是对珠海，还是会有一种独特的感情。我们都是从这里开启一段新的旅程的，珠海是一个起点，是大家各自奔赴，去往不同城市的起点。
想想当初，倘若我选择了放弃，那现在的我，也许只是家乡的一名独立律师。
02
临危受命，我在北京披荆斩棘。
北京，是我成为首席律师的地方。
2020年的8月，北京外有激烈的竞争，内部团队又出现了问题，一度成为最难的一家分所。也是机缘巧合，正赶上了珠海业务成熟，一切走向稳定。然后当时的我就在领导们的思想里面遨游了几个地方，去海南？去南宁？去济南……最后他们让我去接手北京。
所以，在我“一无所知”的情况下，我是奔着一个去打新市场的心情去的北京。正式到北京开始工作的时候，才发现真实情况比想象的更加复杂。
当时虽然源源不断的案子在涌入，但团队却非常疲惫，而且新人很多，对旷真办案模式不了解，业绩和交付压力都很大。那段日子，我白天见客户，晚上“抓着”所有人，对系统里的每个案件情况都进行一一梳理，升级策略方案，成了大家的“逼疯官”。
刚晋升到首席律师这个岗位的时候，我其实没有以人为支撑去完成这些业绩的意识，而且也没有想着怎样去补充新的人力。那个时候更多的就是，眉毛胡子一把抓，把手上的案子办好，把客户服务好，所有的事情，所有的压力几乎自己都得去做，去承担。
但我自己高频率的加班模式，也并不能提升团队的战斗力。我想着还是要把人培养出来，通过一个一个案件地磨练新人，从接触案源到办理案件过程中，让每一个阶段负责人都养成一个好的习惯，从严把关，长时间积累下来的经验让团队成员在最终的结果体现上获得了成长。
在北京的日子是痛和成长并存，看着我自己逐步完成从组长到首席的转变，看着团队成员逐渐都能独当一面，成就感，油然而生。突然想起一句话，“最痛苦的时候，一定也是你成长最快的时候”。
03
再见北京城，奔赴贵阳的我“重新开始”。
“要不要再来一次从零到一的挑战？”领导问我。
“好。”答应之后，我就到了贵阳。
初到时的贵阳“一无所有”，驻地位于观山湖区金融中心的写字楼内，包括我在内，只有3人，竞争对手却有一大片。这次，我已经知道要靠团队而不是自己解决问题，所以最开始的一个月，我全身心都花在了招人上。
有了最初的团队，我再带着他们摸底市场客户的情况。白天继续面试新人、拜访客户，晚上和团队一起在办公室复盘学习，保证信息同步的同时，及时发现问题，对服务方案进行调整，对团队成员进行赋能。
现在，贵阳已经是近30人的团队，分工明确，并且培养了几个组长，客户和案子也越来越多，诉讼律师一天常常要出好几个庭。对于新团队而言，这是挑战，也是每个人成长的最快时机。
回看这5年，每个城市都让我有了不同的成长历练。珠海让我学会兼收并蓄，博采众长；北京让我披荆斩棘，砥砺前行；贵阳让学会搭团队，建组织。
但2022年随着旷真多事业的发展，一家20多个分支机构1800人的大所，会继续给我什么样的挑战，其实现在我也不清楚，但我知道，贵阳分所首席律师不会是我挑战的终点，我也期待着下一个五年的自己。▲
